淮南師范學院召開開發科研助理崗位專項工作推進會

            發布時間:2020-07-16瀏覽次數:14

            作者:劉義紅 審核:陽國華 上傳:劉義紅

            710日,學校在行政樓410會議室召開了落實科研助理崗位吸納畢業生就業專項工作推進會,會議由校黨委委員、副校長陳明生主持??蒲刑?、人事處、財務處、就業創業工作處、相關二級學院行政負責人,國家基金項目、省重大專項項目、省重點研發項目、省重點實驗室負責人參加了會議。

            科研處處長陽國華領學了安徽省科學技術廳、教育廳、人力資源和社會保障廳、財政廳《關于轉發科技部等六部門鼓勵科研項目開發科研助理崗位吸納高校畢業生就業的通知》文件精神,逐項解答了《科技部等六部門關于鼓勵科研項目開發科研助理崗位吸納高校畢業生就業的通知》中七個方面的具體要求。介紹了省內外同類高校的相關情況。會議進一步明確科研助理崗位性質和薪酬標準的相關管理要求,與會人員就科研助理崗位招聘和管理進行了討論。

            就做好科研助理崗位管理工作,陳明生提出三點意見。一要提高政治站位,充分認識開發科研助理崗位的重要意義。開發科研助理崗位是促進大學生充分就業、培養學術梯隊的重要舉措,學校黨委和行政高度重視此項工作,專題研究落實推進方案,各二級學院及相關職能部門、國家基金項目、省重大專項項目、省重點研發項目、省重點實驗室負責人應高度重視此項工作,要精心組織、重點發動、務求實效,把開發科研助理崗位吸納高校畢業生就業工作落到實處。二要優化制度設計,穩步推進科研助理政策的落實落細落地。要圍繞經費預算、工資福利、社會保險、招聘使用、發展通道等進行一攬子設計,出臺管理辦法,構建落實國家政策的長效機制。三要加強統籌協調,及時發現研究解決落實過程的相關問題??蒲?、人事、財務、就業等部門應密切配合,建立協調聯動機制,對科研助理崗位實施過程的重點環節和意見建議進行分析研究,及時發現問題并妥善解決,確??蒲兄韻徫婚_發、使用順利,發揮積極作用。

             


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